因工作需要，我校决定公开招聘党政管理和其他专业技术人员，现将有关事宜通知如下：
一、招聘范围
2017年毕业的国内、国（境）外高校全日制研究生，个别岗位以招聘信息表公布要求为准。
二、招聘岗位
具体招聘单位信息详见附件1。
三、报名资格条件
(一）遵纪守法，诚实守信，品行优良；
（二）学习成绩良好，较好地掌握了本学科的基础理论、专业知识和基本技能，知识面广，具有一定的实践能力；
（三）具有较强的文字和口头表达能力以及分析和解决问题的能力，综合素质良好；
（四）应聘党政管理岗位者一般应为中共党员；
（五）本科、研究生阶段均就读于一本招生院校或重点专业院校,应聘其他专业技术岗位的博士研究生本科、硕士就读院校条件可适当放宽；国(境)外取得的学位，应有教育部留学人员服务中心出具的国（境）外学历学位认证；
（六）具备较好的外语能力，需满足下列条件之一：（1）全国大学公共外语四级425分及以上；（2）外语专业毕业生（本科或研究生专业为外语）专业外语四级考试合格；（3）公共外语学习小语种的毕业生通过相应语种外语四级考试；（4）艺体专业毕业生学位外语课程考试成绩达到70分及以上；（5）有一年及以上出国留学经历。
（七）硕士研究生年龄不超过28周岁，博士研究生年龄不超过30周岁；年龄计算时间截止到2017年6月30日；有工作经历要求的个别岗位，应聘者年龄可适当放宽。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间
2016年11月25日-12月9日。报名系统将于12月9日下午5:00关闭,逾期不予受理。
2.报名方式
应聘者登陆西南大学人事人才招聘网（网址：http://hcp.swu.edu.cn/zpsys/），根据“党政管理和其他专业技术岗位应聘指南(附件2)”注册并填报报名信息。填报完成后打印《西南大学招聘管理干部和专业技术人员情况登记表》并在表下方签名确认。
重庆地区毕业生于2016年12月9日下午5:00前到西南大学人事处（行署楼B栋231室）提交《西南大学招聘管理干部和专业技术人员情况登记表》，同时需带上身份证、本科毕业证、学位证和外语等级考试证书原件及复印件（艺术专业和小语种的毕业生无外语等级考试证书的，需持所在学校研究生培养部门盖章的研究生学位成绩证明）和自荐材料一份。
其他地区高校毕业生可在现场确认时提交上述材料。
（二）资格审查
学校对应聘者进行资格审查，择优通知符合条件的人员参加考试考核。
(三）现场确认
现场确认时间为笔试的前一天，具体时间待定,请关注西南大学人事处网站主页通知。没有进行现场确认的，视为放弃应聘。
（四）考试考核
通过资格审查的应聘人员参加学校组织的笔试，笔试合格后方可参加面试。
1.笔试
（1）笔试时间、地点待定。（暂定12月下旬，具体安排请关注西南大学人事处网站主页通知）
（2）笔试内容
综合知识：以《综合基础知识》（重庆市事业单位公开招聘工作人员考试专用教材2017版）为主要内容。
写作：应聘党政管理岗位者参加。
2.面试
（1）面试具体时间、地点待定。
（2）面试条件
各岗位应聘人员笔试成绩须达到最低合格分数线才能进入面试,分数线由招聘领导小组根据当年考试成绩的总体情况确定。达到最低合格分数线人员超过1:5比例的，以1:5比例按从高到低进入面试；未达到1:5比例的，按实际人数进入面试。
（3）面试内容
职业能力倾向、综合素质和心理健康测试，二级单位可根据实际情况另加面试内容。
（五）领导小组审核
二级单位根据笔试、面试结果，确定拟聘人员并报招聘领导小组审核。
（六）推荐实习
审核通过的拟聘人员推荐到二级单位实习1-2周。
（七）审定拟聘人员
招聘领导小组将实习合格的拟聘人员报校长办公会审定。
（八）公示
校长办公会审定的拟聘人员名单在西南大学人事处网站主页公示7天（含双休日）。
（九）体检
（十）签订毕业生就业协议书
学校与体检合格者签订毕业生就业协议。
五、聘用方式
根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号）和学校实际，学校与拟聘人员签订聘用合同。
六、纪律要求
应聘者应按要求如实提供材料，如有弄虚作假或者隐瞒实情等行为，一经查实，立即取消应聘资格。对已聘人员，立即解除聘用合同，由此引起的相关责任由应聘者承担。
七、联系方式
联系人：孙阳泽、曾真
联系电话：（023）68253486
联系地址：重庆市.北碚区.西南大学人事处人事科
邮编：400715
附件：1.2016-2017学年度党政管理和其他专业技术人员招聘信息表
2.党政管理和其他专业技术岗位应聘指南
西南大学人事处
2016年11月25日
